Les enjeux climatiques et environnementaux n’ont plus rien d’inconnu mais vouloir engager une transition énergétique pour son entreprise lorsqu’on est dirigeant n’est pas forcément disposer de fonds pour le faire. Conscient de cette réalité, le Réseau Initiative Pyrénées vient de lancer un dispositif innovant pour aider les entreprises locales qui veulent réaliser des investissements verts. Avec Initiative Transition(s), l’association propose une avance remboursable à taux 0 % pour financer les projets écologiques des TPE et PME. Imaginé et crée par la direction du Réseau Initiative Pyrénées ce fonds a pour objectif « d’accompagner les entreprises dans leurs démarches de réduction d’impact environnemental, de préservation des ressources naturelles et de soutien aux initiatives d’économie circulaires » précise l’association. Les domaines concernés par ce fonds sont vastes : gestion des déchets, mobilité durable, énergies renouvelables ou encore consommation responsable, pour ne citer que quelques points.
Acteurs économiques engagés pour un territoire durable
Cette avance remboursable sur cinq ans, ne nécessite aucune garantie réelle et est couplée à des concours bancaires. Elle bénéficie en plus de la possibilité d’un différé de remboursement, sous conditions. Initiative Transition(s) veut offrir l’opportunité aux entreprises locales de franchir le cap vers l’écologie sans que leur trésorerie n’en souffre comme le résume Franck Migan, directeur du réseau Initiative Pyrénées : « L’objectif est clair, aider les entreprises des Hautes-Pyrénées à réduire leur empreinte carbone tout en valorisant leur implication économique territoriale et leur contribution au développement durable ». Une vision à long terme défendue par l’association qui, en soutenant ce type d’investissement, incite les acteurs économiques à devenir de plus en plus responsables et engagés dans la transformation du territoire. Critères d’éligibilité Les entreprises éligibles doivent répondre à certains critères, notamment : être dans les Hautes-Pyrénées, avoir au moins deux salariés à temps plein, réaliser un chiffre d’affaires minimum de 150 000 euros annuels, être engagée dans un parcours d’accompagnement avec, par exemple, la CCI, la CMA, BPI ou avoir réalisé un diagnostic Impact Score.
