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Gers : KPMG insiste sur le pouvoir des ETI

À l’occasion d’une visite dans l’entreprise eXcent à Pujaudran, le cabinet KPMG a présenté les résultats de son étude menée sur le pouvoir des ETI dans les territoires.

KPMG, ETI

Pierre Subreville, directeur régional Sud-Ouest de KPMG (à droite) © Maxime Fayolle - La Vie Economique

Le Gers accueille des pépites. Et pas des moindres ! Lors d’une conférence organisée dans l’entreprise eXcent à Pujaudran, le cabinet KPMG a voulu montrer le dynamisme des entreprises de taille intermédiaire (ETI) et leur pouvoir sur le territoire. C’est le résultat d’une étude menée avec le mouvement des ETI qui le confirme. « Ces entreprises sont celles qui contribuent le plus à leur territoire d’origine » rappelle d’emblée Pierre Subreville, directeur régional Sud-Ouest de KPMG.

Actionnariat local

Pour étayer ses dires, trois entreprises du Gers ont présenté leur contribution à leur département, c’est le cas d’eXcent donc, dont l’atelier se trouve à Pujaudran depuis 2016, de Nataïs, le numéro 1 en Europe du maïs à pop-corn, et Ecocert, référence de la certification environnementale et biologique. « On pense trop souvent aux entreprises étrangères qui investissent en France, mais on oublie parfois qu’il faut aussi garder nos ETI, à l’actionnariat local, un aspect très important », souligne Pierre Subreville qui rappelle que les contributions des entreprises au Gers sont multiples. C’est notamment le cas en termes de formation et d’emploi bien sûr, notamment via la création de pôles de formation internes, mais aussi sur les coopérations territoriales. « Et c’est encore plus vrai dans les territoires ruraux comme le Gers », insiste le directeur régional Sud Ouest de KPMG. Les ETI font en effet vivre bon nombre de sous-traitants, des TPE, PME ou commerçants, bien souvent à proximité. « Leur rôle à jouer dépasse bien souvent le seul cadre économique », ajoute Pierre Subreville qui cite notamment les navettes mises en place par eXcent entre son siège social de Colomiers et le site de Pujaudran afin de faciliter la mobilité et l’insertion professionnelle.